Resposta rápida: Resposta rápida: abra com a vaga, o problema do empregador e uma prova. Evite entusiasmo amplo, elogio vazio e parágrafo que serviria para qualquer candidatura.

Escolha a abertura pela evidência que você realmente tem

Comece pelo sinal da vaga quando a descrição traz uma prioridade clara e o currículo comprova. A razão específica sobre a empresa precisa vir de informação pública atual e ter ligação real com sua experiência. Indicação ou contexto de candidatura só entram quando são verdadeiros e apropriados para mencionar.

Três caminhos, cada um com sua prova

Sinal da vaga: conecte um requisito a resultado ou amostra de trabalho. Motivo da empresa: cite um detalhe público verificável e mostre a relação com sua trajetória. Indicação/contexto: explique a conexão real, com autorização quando necessário, e volte rápido à aderência. Sem fonte, não use o caminho.

Confira fonte, autorização e limite antes do envio

Toda frase deve apontar para a vaga, currículo ou projeto, página atual da empresa ou indicação autorizada. Remova colchetes, nomes chutados, elogio inventado, conversa privada e claims que o restante da carta não sustenta.

Prompt

Escreva aberturas para [cargo] usando somente: [sinal da vaga], [prova do currículo ou projeto], [motivo específico e verificado sobre a empresa, se houver] e [indicação ou contexto real que possa ser mencionado, se houver]. Dê uma opção pelo sinal; a opção de empresa apenas com fonte; a de indicação/contexto apenas se for real e apropriada. Marque lacunas em vez de inventar nomes, motivação, fatos da empresa, métricas, ferramentas ou responsabilidades.

FAQ

Qual deve ser o tamanho do primeiro parágrafo?

Duas a quatro frases costumam bastar. Escolha um caminho e uma prova, sem resumir o currículo inteiro.

Devo começar dizendo por que gosto da empresa?

Só quando o motivo é específico, atual, verificável e ligado à sua experiência. Caso contrário, abra pela prioridade da vaga.

Posso citar uma indicação na abertura?

Sim, se ela for real, a pessoa concordar em ser citada e o contexto ajudar a explicar a aderência. Sem isso, omita o nome e use o sinal da vaga.